内部审核和管理评审的联系和区别是什么？

问： 内部审核和管理评审的联系和区别是什么？

答：两者联系：内部审核和管理评审都是对管理体系进行评价的方式。内审结果作为管理评审的输入材料之一。

两者区别：(1)目的不同：内部审核——确定质量活动及其结果的符合性和有效性；管理评审——确定质量方针、目标和管理体系的适应性和有效性。
(2)依据不同：内部审核——依据评审准则和有关法律法规、质量体系文件和技术标准；管理评审——依据顾客的期望、外部机构的评审结果，内部监督、内部审核的结果等，重点在于改进。
(3)范围不同：内部审核——要求每年度覆盖管理体系的19个要素和实验室的所有与质量有关的活动；管理评审——要求对管理体系和检测活动进行评审，应考虑到10个方面的工作内容。
(4)层次不同：内部审核——控制质量活动及结果符合质量方针、目标的要求，属战术性的；管理评审——控制质量方针、目标本身的正确性，属战略性的。
(5)组织者不同：内部审核——由质量负责人组织，内审员实施；管理评审——由最高管理者组织。
(6)结果不同：内部审核——（发现和）纠正不符合项，使质量体系更有效地运行；管理评审——改进质量体系，修订质量手册和程序文件，提高质量管理水平和能力。
(7)地点不同：内部审核——被审核部门的现场；管理评审——会议室内。